От началото на следващата година минималната работна заплата в България ще нарасне до 660 евро, с 40 евро повече от досегашните 610. Това е заложено в бюджетната прогноза, изготвена от финансовото министерство. В същото време максималният осигурителен доход скача до 2400 евро, което веднага предизвиква разногласия между синдикати и работодатели.

Правителството предстои да гласува нов механизъм за определяне на минималното възнаграждение. Той дава възможност на социалните партньори да преговарят в граници от 620 до 673 евро, но крайното решение остава на Министерския съвет.

Сред хората с ниски доходи новината се приема с надежда, но и с притеснение. Домакин на футболен клуб от Видин коментира, че стандартът е поскъпнал и добавката едва ли ще стигне за повече от покриване на основните нужди.

Синдикатите изразяват притеснение от публикуваните тригодишни намерения на правителството, според които ръстовете през следващите години ще са по-бавни. От КТ „Подкрепа“ посочват, че това създава напрежение. Работодателските организации определят 660 евро като разумен компромис между исканията на двете страни и възможностите на бюджета.

Оспорван е и скокът на максималния осигурителен доход до 2400 евро. От бизнеса го наричат прекалено рязък, след като увеличение имаше и от 1 септември. Синдикатите го защитават със законовото изискване максималната пенсия да бъде три пъти по-ниска от осигурителния доход.

Още един спорен момент е промяната във формулата за изчисляване на пенсиите. Синдикатите предупреждават, че хората с прекъснат стаж през 90-те години ще бъдат ощетени. Работодателите смятат, че тези уязвими групи трябва да получат целева подкрепа, а не да се нарушава общата система.

Премиерът вече заяви, че през следващата година осигурителните вноски няма да бъдат увеличавани, но остава неясно как ще се компенсира недостигът в бюджета на Държавното обществено осигуряване.