Финансовият министър Гълъб Донев обяви, че до края на август трябва да бъде приет нов механизъм за определяне на минималната работна заплата, а до края на септември по него да бъде определен конкретният размер за 2027 г. Той представи резултатите от първото заседание на междуведомствената работна група, на което участниците са постигнали единодушие по почти всички предлагани изменения и допълнения.

Работната група единодушно е приела, че минималната работна заплата трябва да бъде законово установена. Одобрени са и критериите, въз основа на които занапред ще се определя размерът на възнаграждението. Предвижда се веднъж на четири години да се прави оценка дали минималната заплата е адекватна. Референтната стойност за тази оценка ще бъде 50 на сто от средния размер на основната работна заплата.

Следващата стъпка е изготвянето на предложения за промени в Наредбата за структурата и организацията на работната заплата. Министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова допълни, че все още не са обсъждани конкретен размер на заплатата или тежестта на отделните показатели във формулата. Тя подчерта, че целта е държавата и социалните партньори да постигнат ясно общо разбиране за посоката, като процедурата за изчисляване трябва да гарантира участието на синдикатите и работодателите.

Критериите, по които е постигнато съгласие, следват европейската директива за адекватните минимални работни заплати. При определянето на възнаграждението ще се отчитат издръжката на живот, общото равнище на работните заплати и тяхното разпределение, темпът на растеж на заплатите, както и дългосрочните равнища и развитието на националната производителност. Остава да се установи как всеки критерий да бъде измерен чрез данните на националната статистика и да се създаде формула, която отчита едновременно производителността и социалната функция на минималната заплата.

Ефремова обвърза увеличаването на доходите с производителността на труда. По думите ѝ паралелно с механизма за минималната заплата трябва да се работи за повишаване на квалификацията на българските граждани, за да се създава повече добавена стойност и просперираща икономика.

Донев посочи още, че сред първите законодателни приоритети на парламента след ваканцията са Законът за държавния служител, промените в Кодекса на труда и Законът за Фискалния съвет. Част от тях са свързани с изпълнението на Националния план за възстановяване и устойчивост и с въвеждането на изисквания от европейски директиви. Целта е пакетът от законопроекти да бъде приет до края на годината.