На 19-ото издание на наградите „Мениджър на годината 2026“, проведено в Софийската опера и балет, президентът Илияна Йотова заяви, че българските фирми и компании вече са равноправна част от бизнеса, който развива Европа и света. По думите ѝ те показват самочувствие и силни постижения, а страната не трябва да разчита други да определят условията за развитието ѝ.

Йотова призова България да не бъде възприемана единствено като място за инвестиции и логистика. Според нея страната е достигнала етап, в който може да създава мултинационални компании и продукти, които да служат за пример на други пазари. Тя свърза тази цел с промените в международните отношения, икономиката и технологиите и предупреди, че пасивното наблюдение на новостите означава изпускане на възможности.

Като основен проблем президентът посочи недостатъчната връзка между образованието и нуждите на бизнеса, което според нея е един от най-големите дефицити на работната сила. Тя настоя за инвестиции както в науката, така и в предприемачеството.

В частта за лидерството Йотова подчерта, че добрият мениджър не е достатъчен: лидерът трябва да увлича екипа, да печели доверието му и да създава среда за нови идеи и развитие. По думите ѝ размерът на компанията и листването на борсата не са единствените показатели за значението ѝ; важни са още удовлетвореността на служителите, атмосферата в екипа и способността да привлича клиенти. Като сфери с потенциал тя посочи високите технологии, информатиката и изкуствения интелект.

Призът „Мениджър на годината 2026“ получи Кристина Георгиева от „КолПойнт Ню Юръп“ ЕАД. Йотова определи церемонията като празник на българските лидери и предприемачеството и пожела на участниците нови идеи, изобретения и смелост за развитие.